ПАМЯТКА для работающих членов профсоюзов и профактива о заблаговременном — презентация
logo
ПАМЯТКА для работающих членов профсоюзов и профактива о заблаговременном
  • ПАМЯТКА для работающих членов профсоюзов и профактива о заблаговременном
  • ПАМЯТКА для работающих членов профсоюзов и профактива о заблаговременном
  • ПАМЯТКА для работающих членов профсоюзов и профактива о заблаговременном
  • Для заблаговременной работы с будущими пенсионерами работодатель должен
1/4

Первый слайд презентации

ПАМЯТКА для работающих членов профсоюзов и профактива о заблаговременном обращении за назначением пенсии За помощью в отстаивании Ваших прав ОБРАЩАЙТЕСЬ в профсоюзную организацию!

Изображение слайда

Слайд 2

о стаже, в том числе о стаже на соответствующих видах работ о заработке об иных периодах, включаемых в страховой стаж в течении ближайших 2 лет опасные, вредные и тяжелые условиями труда (по Спискам № 1 и № 2) не позже чем за 2 месяца до наступления пенсионного возраста в том числе досрочно статус одинокой матери работа в районах Крайнего Севера или местности приравненной к ним Заблаговременно обратиться в СФР для обеспечения своевременного и правильного учета на индивидуальном лицевом счете полных и достоверных сведений могут граждане, у которых право на страховую пенсию возникает но 1

Изображение слайда

Слайд 3

к работодателю ( при наличии Соглашения об электронном информационном взаимодействии с территориальным СФР ) в территориальный орган СФР Необходимые документы : . паспорт СНИЛС документы, подтверждающие стаж : документы, подтверждающие заработок : трудовая книжка иные юридически значимые документы : при необходимости подтверждения, уточнения и дополнения имеющихся данных специалисты территориального органа СФР направят соответствующие запросы в организации, архивные учреждения документы работника в электронном виде направляются работодателем в территориальный СФР ( документы на бумажном носителе в дальнейшем не представляются по письменному согласию работника на обработку и передачу его персональных данных ИЛИ Для оформления услуги обратиться 2

Изображение слайда

Последний слайд презентации: ПАМЯТКА для работающих членов профсоюзов и профактива о заблаговременном: Для заблаговременной работы с будущими пенсионерами работодатель должен

Шаг 1. Заключить соглашение с СФР об электронном взаимодействии для назначения пенсии сотрудникам (работодатель берёт на себя обязательства формировать электронный пакет документов о пенсионных правах работников и передавать их в СФР) Шаг 2. Передать в СФР списки работников, выходящих на пенсию в ближайшие 12 месяцев (и нформация о принятии на работу сотрудников в год их выхода на пенсию направляется в СФР по мере их приёма, но не чаще одного раза в три месяца) Шаг 3. После предварительной проверки документов для оформления пенсии за один месяц до выхода на пенсию заявление о назначении пенсии можно подать дистанционно через личный кабинет на Госуслугах через личный кабинет СФР Если соглашение об электронном обмене с СФР не заключено, работодатель вправе подать в СФР заявление и документы работника на бумажном носителе 3 Профсоюзам необходимо осуществлять контроль за реализацией работодателем соглашения с СФР

Изображение слайда

Похожие презентации

Ничего не найдено