ФИО обучающегося : Кинтоп Султан Группа : ОКПс-12209МО ФИО Руководителя: Кожаев Руслан Султанович НЕГОСУДАРСТВЕННОЕ ОБРАЗОВАТЕЛЬНОЕ ЧАСТНОЕ УЧРЕЖДЕНИЕ ВЫСШЕГО ОБРАЗОВАНИЯ «МОСКОВСКИЙ УНИВЕРСИТЕТ «СИНЕРГИЯ» Юридический факультет Кафедра Правового регулирования бизнеса и гражданского судопроизводства
Инструктаж по технике безопасности и охране труда II. Нормативно-правовая база, регламентирующая реализацию прав граждан в сфере пенсионного обеспечения и социальной защиты III. Общая характеристика деятельности органов Фонда пенсионного и социального страхования РФ (далее – Социального фонда РФ) и социальной защиты IV. Экспериментально-практическая работа V. Результаты систематизации материалов по практике
1 Практикант (Работник) обязан соблюдать нормы, правила и инструкции по охране труда, пожарной безопасности и правила внутреннего трудового распорядка, правильно применять коллективные и индивидуальные средства защиты. 2 О каждом несчастном случае, о признаках профессионального заболевания, а также о ситуациях, которые создают угрозу жизни и здоровью людей работник должен немедленно сообщать своему непосредственному начальнику. 3 Не разрешается употребление спиртных напитков, а также приступать к работе в состоянии в состоянии алкогольного, наркотического опьянения. Курить разрешается в специально оборудованных местах. 4 При заболевании или травмировании как на работе, так и вне её необходимо сообщить об этом своему непосредственному начальнику и обратиться в лечебное заведение. 5 При несчастном случае следует оказать помощь пострадавшему в соответствии с инструкцией по оказанию первой медицинской помощи и вызвать врача по телефону 03.
Юридическая клиника Университета «Синергия » местонахождение: Россия, г. Москва, Ленинградский проспект, 80, к.Е, кабинет № 208.
Обучающиеся в период прохождения практики обязаны: - своевременно прибыть к месту прохождения практики; полностью и точно выполнять индивидуальные задания, предусмотренные программой практики; соблюдать правила внутреннего трудового распорядка и иные требования, касающиеся режима труда по месту прохождения практики; соблюдать требования охраны труда и пожарной безопасности; соблюдать специальные режимные и иные требования к организации работы по месту прохождения практики; - соблюдать правила внешнего вида; ежедневно вести записи в дневнике прохождения практики, отражая основные данные о проделанной работе (данные дневника должны совпадать с хронологией подготовленных документов ); - выполнять соответствующие программе практики указания руководителя практики ; представлять материалы практики руководителю практики в срок, установленный Положением о практике обучающихся
Пример надлежащего внешнего вида
Обучающиеся в период прохождения практики обязаны: - своевременно прибыть к месту прохождения практики; - полностью и точно выполнять индивидуальные задания, предусмотренные программой практики; - соблюдать правила внутреннего трудового распорядка и иные требования, касающиеся режима труда по месту прохождения практики; - соблюдать требования охраны труда и пожарной безопасности; - соблюдать специальные режимные и иные требования к организации работы по месту прохождения практики; - соблюдать правила внешнего вида;
Описать график работы в организации: Пн. 08:30-17:30 Вт. 08:30-17:30 Ср.08:30-17:30 Чт. 08:30-17:30 Пт. 08:00-16:30 Сб. выходной Вс. выходной
Для того, что пройти на место практики, вам нужно предоставить пропуск или документ подтверждающий, что вы студент-практикант.
Перечислить и описать способы информирования граждан: с использованием личного кабинета гражданина на едином портале путем автоматического предоставления персонифицированной информации о возникновении у него прав на получение мер социальной защиты в связи с наступлением жизненного события, а также информации об условиях назначения и предоставления мер социальной защиты, сформированной в системе социального обеспечения и т.д.; с использованием текстовых сообщений в информационно-телекоммуникационной сети "Интернет", поступающих посредством единого портала (далее соответственно - текстовые сообщения, сеть "Интернет ") и т.д.; при личном посещении гражданином органов государственной власти, органов местного самоуправления, организаций, предоставляющих меры социальной защиты и т.д.
Кодекс профессиональной этики специалиста органов и учреждений социальной защиты населения утверждён приказом Министерства труда и социальной защиты РФ от 31 декабря 2013 года № 792. Документ представляет собой свод общих принципов профессиональной служебной этики и основных правил служебного поведения, которыми надлежит руководствоваться работникам органов управления социальной защиты населения и учреждений социального обслуживания всех форм собственности. Некоторые положения кодекса: -исполнять должностные обязанности добросовестно и на высоком профессиональном уровне; -осуществлять свою деятельность в пределах полномочий органа управления социальной защиты населения и учреждения социального обслуживания ; прочее.
Первый НПА –Конвенция от 21.01.1999 «Об уголовной ответственности за коррупцию» Второй НПА- Федеральный закон Российской Федерации от 25.12.2008 №273-ФЗ « О противодействии коррупции» Третий НПА – Указ Президента Российской Федерации от 02.04.2013 №309 «О мерах реализации отдельных положений Федерального закона « О противодействии коррупции»
Пункт 2 статьи 22 Закона № 166-ФЗ перерасчет пенсии может производиться в связи изменением: группы инвалидности, причины инвалидности, количества нетрудоспособных ленов семьи, находящихся на иждивении пенсионера, категории нетрудоспособного члена семьи умершего кормильца, условий назначения социальной пенсии Статья 25 Закона РФ №166 –ФЗ социальные пенсии индексируются ежегодно с 1 апреля с учетом темпов роста прожиточного минимума пенсионера РФ за прошедший год. При индексации размера социальной пенсии индексируются пенсии: военнослужащих, проходивших военную службу по призыву, и членов их семей, участников ВОВ, граждан награжденных знаком « Жителю Блокады Ленинграда», граждан пострадавших в результате радиационных или техногенных катастроф.
Размер пенсии за требуемую выслугу составляет 45% среднемесячного заработка федерального государственного гражданского служащего за вычетом страховой пенсии по старости (инвалидности), фиксированной выплаты к страховой пенсии и повышений фиксированной выплаты к страховой пенсии, установленных в соответствии с Законом о страховых пенсиях. - За каждый полный год стажа государственной гражданской службы сверх требуемого специального стажа пенсия за выслугу лет увеличивается на три % среднемесячного заработка, - подчеркивает Ирина. Что же до общей суммы пенсии за выслугу лет и страховой пенсии по старости, а также фиксированной выплаты к ней, то они не могут превышать 75% среднего заработка госслужащего. Размер пенсии за выслугу лет военнослужащим, имеющим 20 и более лет специального стажа, составляет 50% соответствующих сумм денежного довольствия, а за каждый год выслуги свыше 20 лет - 3% указанных сумм денежного довольствия, но всего не более 85% этих сумм. Всем остальным - за общий трудовой стаж 25 лет пенсия составляет 50% соответствующих сумм денежного довольствия, а за каждый год стажа свыше 25 лет - 1% указанных сумм денежного довольствия. Размер пенсии составляет 55% денежного заработка по должности космонавта-испытателя, космонавта-исследователя, инструктора-космонавта-испытателя, инструктора-космонавта-исследователя на день увольнения с данной должности: - За каждый полный год выслуги сверх указанных сроков пенсия увеличивается на 3%, но не более чем до 85% денежного довольствия (заработка).
У военных, представителей силовых структур схема следующая: (( ОД + ОЗ) х 50% + (ОД + ОЗ +) х 3% х 7)) х ПК. Тут ОД – ставка сотрудника, предусмотренная по должности; ОЗ – ставка, начисляемая в соответствии со званием; ПК – понижающий коэффициент. У государственных и муниципальных служащих следующие правила: ( 45% СЗ – СП) + СЗ х 3% × СТ = ПВЛ. ПВЛ – объем начислений; СЗ - средний доход, получаемый работником; СП – выплата, предусмотренная по наступлению старости; СТ – отработанное время (не меньше 16,5 лет). У педагогов: ФВ + СБ х Ст = ПВ. ФВ – это зафиксированная государством выплата; СБ – количество баллов, заработанных в течение трудового периода; Ст – стоимость одного балла. У летчиков-испытателей: П = (1000% С – СП) + 25% С х СТ. П - объем средств, полагающийся летчикам; С – сумма социальной пенсионной выплаты; СП – объем установленной страховой пенсии, полагающейся по достижении преклонного возраста (инвалидности); СТ – выработка, требуемая по закону (25 лет мужчинам и 20 лет женщинам).
Основанием для перерасчета размера трудовой пенсии по инвалидности является и приобретение необходимого календарного стажа работы в районах Крайнего Севера или приравненных к ним местностях и страхового стажа, дающих право на установление повышенного фиксированного базового размера трудовой пенсии по инвалидности в связи с работой в районах Крайнего Севера или приравненных к ним местностях. Перерасчет в данном случае производится только в сторону увеличения. Частью 3 ст. 17 ФЗ «О трудовых пенсиях в РФ» определен порядок перерасчета трудовой пенсии по инвалидности лицам, которые в течение 12 календарных месяцев со дня назначения указанного вида пенсии или после последнего ее перерасчета осуществляли трудовую деятельность. Основанием для перерасчета является только осуществление трудовой или иной деятельности, в течение которой за застрахованное лицо уплачиваются страховые взносы в системе обязательного пенсионного страхования. Наличие иных «не страховых» периодов, которые в соответствии со ст. 11 ФЗ «О трудовых пенсиях в РФ» засчитываются в страховой стаж, но в течение которых страховые взносы не уплачиваются, основанием для проведения перерасчета не являются. Перерасчет по указанному основанию производится индивидуально для каждого пенсионера и только в заявительном порядке, то есть для проведения перерасчета необходимо обратиться в территориальный орган Пенсионного фонда России с соответствующим заявлением
Право на пенсию по случаю потери кормильца имеют нетрудоспособные члены семьи умершего кормильца, состоявшие, как правило, на его иждивении. Исключение составляют неработающие члены семьи умершего кормильца, занятые уходом за его малолетними детьми, которые могут и не состоять на его иждивении. Следующие правила относятся ко всем пенсиям по случаю потери кормильца (как к трудовым, так и к пенсиям по государственному пенсионному обеспечению, исключения оговариваются отдельно): - пенсия по случаю потери кормильца-супруга сохраняется при вступлении в новый брак; - усыновители имеют право на пенсию наравне с родителями, а усыновленные дети - наравне с родными детьми. Несовершеннолетние дети, имеющие право на пенсию по случаю потери кормильца, сохраняют это право при их усыновлении; - отчим и мачеха имеют право на пенсию наравне с отцом и матерью при условии, что они воспитывали и содержали умершего пасынка или падчерицу не менее пяти лет. Пасынок и падчерица имеют право на пенсию наравне с родными детьми, если они находились на воспитании и содержании умершего отчима или мачехи; - пенсия устанавливается независимо от продолжительности страхового стажа кормильца, а также от причины и времени наступления его смерти, за исключением случаев наступления его смерти вследствие совершения им умышленного уголовно наказуемого деяния или умышленного нанесения ущерба своему здоровью, которые установлены в судебном порядке; - члены семьи умершего кормильца признаются состоявшими на его иждивении, если они находились на его полном содержании или получали от него помощь, которая была для них постоянным и основным источником средств к существованию; - иждивение детей умерших родителей не требует доказательств, за исключением детей старше 18 лет или объявленных полностью дееспособными до этого возраста; - при утрате источника средств к существованию нетрудоспособные родители и супруг, не состоявшие на иждивении умершего кормильца, имеют право на пенсию по случаю его потери независимо от времени, прошедшего после его смерти; - получавшие какую-либо пенсию члены семьи умершего кормильца, для которых его помощь была постоянным и основным источником средств к существованию, имеют право перейти на пенсию по случаю потери кормильца.
Право на получение социальной пенсии имеют инвалиды первой, второй, третьей группы. Это как взрослые инвалиды, так и дети с установленной инвалидностью. Перед оформлением пенсии по инвалидности обязательно таким категориям граждан надо пройти специальное медицинское освидетельствование. Выплаты назначаются ежемесячно на основании выданного гражданину МСЭ.
У государственных и муниципальных служащих следующие правила: (45% СЗ — СП) + СЗ х 3% × СТ = ПВЛ. ПВЛ — объем начислений; СЗ — средний доход, получаемый работником; СП — выплата, предусмотренная по наступлению старости; СТ — отработанное время (не меньше 16,5 лет).
Повысить собираемость пенсионных взносов, главным образом за счет расширения базы плательщиков и значительного повышения доли отчислений, уплачиваемой непосредственно работником. Оптимизировать технику доставки пенсий, используя современные технологии, что должно привести к ускорению оборачиваемости пенсионных средств, уменьшению задержек с выплатой пенсий. Провести серию комплексных расчетов и дополнительных исследований вариантов дальнейшего реформирования пенсионной системы и по их результатам пересмотреть основные параметры переходного периода- его начало, и окончание, последовательность дальнейших шагов, ставки отчислений направляемых на финансирование накопительных пенсий и при разработке законодательных актов основываться на результатах
